لزوم توجه بیشتر ادارات بر سهمیه ۳درصدی استخدام معلولان

#اختصاصی

🔺به گزارش خبرنگار پایگاه خبری دزنو، مشکلات مالی و بیکاری از جمله مسائلی است که معلولان و افراد کم توان جسمی همواره با آن روبه رو هستند و این مشکلات نیز به نوبه ی خود دشواری های زندگی را برای آنان چند برابر میکند.

🔺در حالی که در کشور ما قانونی تحت عنوان قانون ۳درصدی نیز وجود دارد و‌ بر اساس آن باید در تمام ادارات و نهادهای دولتی سه درصد از افراد معلول استخدام شوند، اما تاکنون این قانون به طور جدی و کامل به مرحله اجرایی نرسیده است.

🔺برخی از معلولان شهرستان دزفول نیز با داشتن مدارک تحصیلی و فنی و همچنین با وجود تلاش های بسیار برای اشتغال، اما بیکار و با مشکلات بسیاری در زندگی دست و پنجه نرم میکنند.

🔺رییس اداره بهزیستی شهرستان دزفول در این باره، در گفتگو با خبرنگار دزنو اظهار کرد: برای حمایت از حقوق معلولان قانونی جامع وجود دارد که اجرای آن نیز در اختیار تمام ادارات و سازمان های کشور قرار گرفته است‌.

🔺سعید ایثاری با بیان اینکه یک آزمون استخدامی برای تمامی داوطلبان اعلام میشود، بیان داشت:
بر اساس قانون موجود، لازم است تا سه درصد از اشتغال نیز به افراد معلول اختصاص یابد .

🔺وی علت کم اجرا شدن این قانون را مشکل اشتغال در کل کشور عنوان کرد ‌‌و گفت: تمام ادارات و سازمان های دولتی مکلف هستند تا قانون ۳درصد استخدام معلولان را اجرا کنند.

🔺رییس بهزیستی شهرستان دزفول به ارائه تسهیلات توسط این سازمان اشاره کرد و افزود: معلولین میتوانند برای راه اندازی مشاغل آزاد و تولیدی از وام های کم بهره در حوزه اشتغال و کارآفرینی نیز استفاده کنند./پایان خبر

خبرنگار: الناز حیدری نسب